感恩同行 政府赋能，助力企业高质量发展
长期以来，武清区政府以"人才强区"战略为引领，通过税收优惠、科研补贴、安居保障等一揽子政策，为企业搭建人才引进与培育的沃土。此次人才认定工作，更以"企业自主认定+政府精准支持"的创新模式，充分赋予企业用人自主权，助力西诺通科精准识别、激励核心骨干。在此，我们衷心感谢武清区政府的高效服务与前瞻布局，为企业的技术创新与可持续发展注入强劲动力！
人才为核 驱动创新，铸就行业标杆
本次获评的B类、C类人才覆盖技术研发、质量管理、市场开拓及生产管理等核心领域，涵盖深耕检测技术十余年的资深专家、突破"卡脖子"难题的科研骨干以及在客户服务中屡获赞誉的岗位能手。他们凭借专业积淀与攻坚精神，持续推动检测技术迭代与服务创新，助力公司在农副产品检测领域保持技术领先优势，并通过标准化流程与数字化平台建设，为京津冀地区食品安全提供坚实技术支撑。
砥砺前行 聚力人才，共绘发展蓝图
荣誉是肯定，更是责任。西诺通科将以此次认定为契机，深化人才发展机制：构建"导师制+项目制"双轨培养模式加速青年人才成长，优化薪酬结构与职业晋升通道强化激励保障，同时深化与天津农学院、天狮学院、大连医科大学等高校产学研合作，共建实践基地打造人才蓄水池，通过全方位人才战略为地区技术技能型人才培养与高质量就业贡献力量。
2025年武清区享受人才自主认定支持企业推荐认定人员名单-西诺通科公司
B类人才
王继圣 西诺通科（天津）生物科技有限公司 副总经理
张 灿 西诺通科（天津）生物科技有限公司 区域销售总监
C类人才
冯燕婷 西诺通科（天津）生物科技有限公司
朱 琳 西诺通科（天津）生物科技有限公司
竹金平 西诺通科（天津）生物科技有限公司
孙海霞 西诺通科（天津）生物科技有限公司
张 帅 西诺通科（天津）生物科技有限公司
郭 颂 西诺通科（天津）生物科技有限公司
期待更多同事在未来的舞台上绽放光彩，与西诺通科共成长、共成就！
